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2019年招聘职位
 
 
  岗位一:技术经理(个人业务部)
 
  岗位职责:

    1、负责公司个人业务部技术部的全面工作,承担重要项目的技术支持工作;

    2、负责统筹安排公司个人业务部客户的项目实施、安装、调试、工作,主要为弱电系统、音视频系统产品;协调公司内部各工作环节,确保客户服务质量;


    3、对项目的实施、安装、调试等工作进行管理和评估,并据此进行考评,提高团队业务能力和工作水平,保证客户满意度;

    4、组织公司技术团队展开业务培训和交流,提高为销售团队提供技术支持的能力和服务态度;

    任职要求:

    1、身体健康,年龄25岁--35岁之间;

    2、大专以上学历,5年以上相关工作经验,特别需要有技术团队管理工作经验;熟知安全规范和操作规范,有一定音响行业、智能家居行业、会议系统、音视频行业安装技术工作经验,同时有一定强电电工工作经验者优先,有技术类证书者优先;

    3、具备较高的纪律性、责任心、执行能力、语言表达能力及学习能力;

    4、能吃苦耐劳,工作踏实认真,有不断提升自己的学习意识,能承受工作压力,具备良好的表达和沟通能力;具备极强的团队精神和合作精神。

 

    工资待遇:

    技术经理,试用期5000元左右,转正以后5000元以上+奖金,入职半年后,公司购买社保

 
 
  岗位二:软件工程师
 
  岗位职责:

    1、负责公司智能化项目的方案设计、程序设计、工程实施;

    2、负责公司智能化项目的施工协调工作,项目实施过程中与各方的沟通、关系协调与维护。

    任职要求:

    1、计算机软件及应用、电子自动化、通信专业、电子信息工程本科以上学历,从事软件编程工作1-2年或以上,熟悉面向对象或者C/C++语言编程;

    2、良好的沟通能力和学习能力,工作细致认真,有耐心,合格的英语基础; 

    3、了解工程方案设计、施工组织、竣工验收、工程结算等工程环节,有较强的沟通协调能力和团队协作精神;

    4、性格开朗乐观,富有工作激情、创新力和责任感;喜欢挑战高难度项目,能承受一定的工作压力。

 

    工资待遇:

   试用期3500-4000元,转正以后5000元+奖金,入职半年后,公司购买社保

 
 
  岗位三:工程区域经理
 
  岗位职责:

    1、负责所辖区域的市场调研和需求分析;
    2、负责所辖区域的年度销售预测,目标的制定及分解,确定工程销售部门目标体系和销售配额;
    3、制定区域销售计划和销售预算,按计划完成公司年度工作要求与销售目标;
    4、负责区域销售渠道和客户的管理;并及时进行渠道拓展与销售跟进;
    5、组建区域销售队伍,培训销售人员,评估销售业绩。

    任职要求:

    1、大学专科以上学历, 25岁-40岁之间,性别不限;

    2、2年以上渠道或者项目销售工作经验,特别是IT或者音视频集成、系统集成方面工作经验尤佳;

    3、熟悉贵州区域市场,有一定人脉资源或网络资源尤佳;

    4、较强的工作计划性与执行力,具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力;

    5、有较强的事业心,具备一定的领导能力。 

    工资待遇:

   试用期3000-4000元,转正以后3500-5000元+奖金,入职半年后,公司购买社保

 

  岗位四、市场专员
 
  岗位职责:

    1、根据公司的销售计划进行统筹安排,开拓现有市场,对客户的信息进行收集、分析,挖掘潜在客户;

    2、负责客户的跟进,邀约客户到公司进行消费体验;

    3、对客户的信息资料进行定期整理,完善后续跟踪服务及客户回访工作。

    任职要求:

    1、高中以上学历;

    2、一年以上相关工作经验,具有产品市场专员从业经验者优先;

    3、具有一定的市场敏锐能力,吃苦耐劳,富有工作激情;

    4、良好的沟通、协调能力,表达能力强,有团队协作精神,突出的执行能力;

    5、良好的职业素质和敬业精神。

    工资待遇:

    试用期2000元左右,转正以后2500元+奖金,入职半年后,公司购买社保

 
 
  岗位五、工程渠道经理
 
  岗位职责:

    1、负责公司所代理国外高端品牌(音频系统工程领域)在贵州地区渠道的拓展、建设及管理,重点项目的跟进。

    2、协助区域合作伙伴进行项目全程工作,并做好客户关系的管理、维护;

    3、完成公司年度销售任务目标。

    任职要求:

    1、大专以上工科教育背景,有2年以上销售工作经验;

    2、年龄25岁以上,性格开朗,言谈举止得体,具有较强的商务工作能力与技巧;

    3、具备良好的客户关系管理能力,良好的团队合作精神,及解决问题的能力;

    4、工作态度积极主动,热爱销售,能吃苦耐劳,富有挑战精神。

    工资待遇:

    试用期3000-4000元,转正以后3500-5000元+奖金,入职半年后,公司购买社保


        岗位六、工程渠道经理
 
  岗位职责:

  1、负责公司弱电系统的技术支持工作;

  2、负责弱电工程的项目实施、故障的排除等工作;

  3、负责项目的售后服务工作;

  4、对工程现场进行跟踪,提供现场技术支持,确保工程顺利施工;

  5、按照售后服务项目管理要求,负责系统试运行后的日常运维、故障处理、系统定期巡检、程序升级、系统优化等工作。

  任职要求:

  1、大专及以上学历,通讯、网络、计算机等相关专业毕业为佳,有较强的动手能力,熟悉计算机网络相关硬件和软件,精通弱电工程技术;

  2、熟悉弱电监控工程的施工规范,并具有弱电产品安装、调试的经验,会简单的布线工作查线,善于沟通,高质量完成客户服务任务,思路敏捷,责任心强,能吃苦耐劳,有较强的协调能力。

      待遇:试用期 3000元-3500元,转正以后3500元+奖金,入职半年后,公司购买社保。



  公司:贵州速乐科技有限公司

  旗舰店地址:贵州省贵阳市云岩区北京西路红星利尔城市广场D区公寓楼七楼
        南明体验店地址:贵州省贵阳市南明区油炸家红星美凯龙一期一楼A1-8067(旗杆入口左侧第四家)
 
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